Angesichts einer sich rapide wandelnden Welt sind Schlagworte wie Innovation und Digitalisierung in aller Munde.
Zukunftsfähigkeit erwächst aber nicht weniger aus erneuerten Führungs- und Organisationsformen, welche Kreativität und Flexibilität zu fördern vermögen. In einer Umgebung, in der selbstverantwortliches, sinnhaftes Arbeiten gewünscht und gewährleistet ist, kann sich das diesbezüglich vorhandene Potential ungehindert entfalten.
Um diese Potentialen zu erschließen und zu verwirklichen, werden Art und Weise der Zusammenarbeit und Kommunikation, Unternehmensprozesse sowie die Gestaltung des Arbeitsumfeldes analysiert und schrittweise weiterentwickelt.
Meine Kernthemen:
- Integrale Strategieberatung
- Team-Entwicklung
- Konfliktlösung
- Kennzahlensysteme (KPI / OKR)
- Raum und Kommunikation
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